| Номер документа в системі: | 233267 |
| Автор: | Ahmed I., Zeeshan Shaukat M., Ramzan M. |
| Назва документа: | Mediating role of organizational citizenship behavior in the relationship of pos, psychological empowerment and turnover intentions = Згладжуюча роль лояльності в зв'язках ... див. анотацію |
| УДК | 658.310.8+658.310.4 |
| Мова документу | Англійська |
| Аннотація | Згладжуюча роль лояльності в зв'язках між сприйманою організаційною підтримкою, психологічним розвитком і наміром змінити місце роботи : [дослідження соціально-психологічних відносин на прикладі зв'язків гуаньсі (китайська бізнес-середа; кумовство, кругова порука)] |
| Кількість сторінок | Р. 218-277. |